Durante a palestra, a especialista vai discutir como profissionais podem transformar conhecimento e trajetória em reconhecimento e influência em seus segmentos de atuação. “Autoridade profissional não se pede. Ela é construída quando o profissional tem clareza do seu posicionamento, comunica valor e demonstra consistência no que faz”, afirma Mônika Vieira.

A apresentação integra a programação de atividades do CRA-CE voltadas ao desenvolvimento profissional e à valorização da administração. A proposta é estimular reflexões sobre protagonismo, comunicação e posicionamento no mercado, temas cada vez mais relevantes para lideranças e gestores.

“Influência profissional nasce da combinação entre experiência, estratégia e capacidade de comunicar resultados. Quando o profissional entende sua história e aprende a expressar seu diferencial, ele passa a ocupar naturalmente um lugar de referência”, reforça Mônika.

Mais sobre Mônika Vieira
Jornalista, mentora de marcas pessoais e estrategista de marketing com atuação nacional há mais de duas décadas. Coautora dos livros Liderando Juntos e Encontre Sua Marca — Volumes 1 e 2, é palestrante, professora de MBAs e facilitadora de cursos e treinamentos nas áreas de marca pessoal, vídeo e marketing.

Idealizadora da Inspira! Comunicação, lidera um ecossistema de profissionais especializados em marketing digital e assessoria de imprensa, responsável por desenvolver desde a identidade inicial de marcas o “@” até estratégias avançadas de posicionamento e visibilidade para profissionais e empresas.

Seu trabalho integra comunicação estratégica, autoridade e consistência como pilares para construção de marcas capazes de gerar impacto e relevância ao longo do tempo.

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A Ancar realizou, no dia 3 de março, no cinema do Via Sul Shopping, em Fortaleza, mais uma edição do encontro Pós-NRF, iniciativa que apresenta aos lojistas os principais insights da NRF Retail’s Big Show, maior evento de varejo do mundo. A ação reforça o compromisso da companhia com a inovação, o desenvolvimento do setor e o fortalecimento do ecossistema de parceiros no Ceará.

Com curadoria da FFX Group, o evento traduz as tendências globais em estratégias aplicáveis à realidade do mercado brasileiro. Entre os destaques apresentados estiveram o uso estratégico da inteligência artificial na jornada do consumidor, a integração entre canais físicos e digitais, a evolução da experiência em loja e o papel dos dados na tomada de decisão.

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O IMAD – Instituto do Movimento da Arquitetura e Design realizou, nesta quinta (29), um encontro exclusivo na Fina Casa Revestimentos, no Eusébio, reunindo convidados do mercado de arquitetura e design de interior. A programação integra a série de três eventos previstos para o primeiro semestre, que apresentam o Instituto ao mercado de forma prática, por meio de experiências e conteúdos aplicáveis à rotina profissional.

A convidada da manhã foi Lúcia Wolff, especialista em treinamentos comportamentais, workshops de etiqueta corporativa e social e Personal e Professional Coaching. Na palestra “Comportamento sustentável com pequenas intervenções estruturais”, Lúcia abordou como pequenas mudanças — pessoais e profissionais — podem estimular novos padrões de comportamento, ampliar a criatividade e orientar decisões mais conscientes e alinhadas às demandas atuais do mercado.

“Criamos o IMAD para fortalecer o ecossistema da arquitetura e do design de interiores no Ceará, aproximando profissionais e empresas em um ambiente de desenvolvimento e relações mais qualificadas. Esse encontro representa exatamente o que queremos entregar: conteúdo relevante, troca real e experiências que elevem o nível do mercado”, destacou Raiza Teles, presidente do IMAD.

 

O evento também reforçou os três pilares de atuação do IMAD — Educacional, Institucional e Cultural — e a proposta do Instituto de fomentar crescimento profissional e fortalecimento de conexões entre profissionais e empresas parceiras. Novos encontros da série estão previstos para os próximos meses, ampliando a agenda de experiências e conteúdos para o público do setor.

A diretoria do IMAD

Sobre o IMAD

O IMAD – Instituto do Movimento da Arquitetura e Design é uma instituição sem fins lucrativos criada para fomentar o ecossistema da arquitetura e do design no Ceará, conectando profissionais e empresas parceiras e oferecendo experiências e desenvolvimento a partir de três pilares: Educacional, Institucional e Cultural.

Mais informações – https://www.imadceara.com.br/

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A AGWM Newhouse apresentou, no dia 12 de novembro, às 19h, o WEY 07 — o mais novo SUV híbrido plug-in de luxo da GWM — em um evento exclusivo que reuniu convidados para uma experiência imersiva em tecnologia, design e alta performance. Referência em inovação automotiva no Ceará, a concessionária recebeu o público em uma noite marcada por sofisticação e pelo padrão global que a marca imprime em cada detalhe.

Fotos sociais de Laudemir Nogueira

O WEY 07 chega ao mercado brasileiro com uma proposta ousada: entregar luxo inteligente, espaço para seis ocupantes e um conjunto mecânico capaz de combinar potência, eficiência e conforto em níveis acima da média do segmento. O modelo traz um motor 1.5 a combustão aliado a dois motores elétricos — um em cada eixo — resultando em impressionantes 517 cv e 83,6 kgfm de força combinada. Essa engenharia garante aceleração de 0 a 100 km/h em apenas 4,9 segundos e tração integral inteligente, que se adapta ao terreno e mantém o veículo estável mesmo em pisos de baixa aderência.

Com dimensões generosas — 5,15 m de comprimento, 1,98 m de largura, 1,80 m de altura e entre-eixos de 3,05 m — o SUV oferece amplo espaço interno, favorecendo conforto até para ocupantes de maior estatura. O porta-malas, de 239 litros com as três fileiras levantadas, chega a 1.040 litros ao rebater a última fileira, garantindo versatilidade para diferentes necessidades. O veículo ainda conta com 750 kg de capacidade de reboque e 18 cm de altura livre do solo.

No modo totalmente elétrico, o WEY 07 pode rodar até 128 km, segundo o ciclo Inmetro. O carregamento também é ágil: de 30% a 80% são necessários apenas 26 minutos em tomadas rápidas; em corrente alternada, de 15% a 100%, o tempo é de 6h30.

Conforto e acabamento que definem um novo patamar

Na cabine, o SUV se destaca pelo acabamento premium em couro Nappa e por uma série de tecnologias pensadas para elevar a experiência a bordo. Os bancos dianteiros contam com aquecimento, ventilação e sistema de massagem com três níveis de intensidade e oito modos diferentes. O assento do passageiro da primeira fileira traz ainda o exclusivo recurso Gravidade Zero, que reclina automaticamente até 110° — o chamado Ângulo Dourado, que reduz a pressão na coluna e proporciona sensação de flutuar.

Na segunda fileira, os passageiros contam com ventilação, aquecimento, ajustes elétricos e persianas laterais para maior conforto térmico e privacidade. A suspensão independente (McPherson na dianteira e multilink de cinco braços na traseira) garante suavidade ao rodar, filtrando com eficiência as imperfeições do solo, mesmo em trechos de terra ou vias mais irregulares.

O pacote tecnológico inclui painel digital de 12,3 polegadas, central multimídia de 14,6 polegadas com o sistema Coffee OS 3, head-up display de 25 polegadas e um sistema de som premium de 1.670 W distribuído em 16 alto-falantes.

Segurança e condução assistida de última geração

O WEY 07 também se destaca pelo conjunto robusto de segurança e direção assistida, composto por:

• Seis airbags
• Reconhecimento de fadiga
• Controle de cruzeiro adaptativo inteligente (ICC)
• Assistente de permanência em faixa
• Frenagem autônoma de emergência
• Estacionamento automático
• Visão panorâmica 540° com chassi transparente

O evento na AGWM Newhouse permitiu que os convidados explorassem cada detalhe desse lançamento que redefine o conceito de luxo moderno no Brasil. Com design sofisticado, desempenho impressionante e soluções inteligentes de conectividade e segurança, o WEY 07 consolida a GWM como uma das protagonistas da nova era da mobilidade premium no país.

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A Dogville, marca cearense reconhecida por acompanhar o homem contemporâneo em diferentes momentos do dia, apresenta sua mais recente novidade: a camisa Water Resistant, da linha Tech Dual. A peça recebeu um tratamento especial que repele líquidos e respingos, mantendo o tecido seco e preservado sem comprometer o conforto, a leveza e o caimento.

Com corte social e modelagem clássica, a camisa foi pensada para quem vive a dinâmica urbana. Situações como um respingo de café ou uma chuva rápida deixam de ser problema, permitindo que o usuário mantenha o visual impecável ao longo do dia — do ambiente profissional aos compromissos sociais. A tecnologia aplicada ao tecido traz respirabilidade, resistência e praticidade, reunidas em um único produto.

“A proposta é mostrar que moda também pode ser tecnologia aplicada ao quotidiano. É vestir algo que acompanha sua vida — do esporte ao trabalho, do café com amigos ao jantar social”, afirma William Marques, sócio e diretor criativo da Dogville.

Com o lançamento, a Dogville reafirma sua visão contemporânea sobre o vestuário masculino, apostando em peças versáteis e inteligentes, alinhadas ao ritmo ativo e conectado do homem cearense.

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Bosco defendeu que a jornada de encantamento do cliente começava muito antes do ponto de venda, começava dentro das empresas.

“Não existe experiência do consumidor sem experiência do colaborador. A cultura organizacional é o elo que sustenta a entrega de valor e diferencia as marcas que apenas vendem daquelas que realmente criam conexões duradouras”, pontuou.

Com ampla experiência em consultoria estratégica e mentorias corporativas, Bosco vinha se destacando no mercado por traduzir conceitos de gestão, marketing e comportamento do consumidor em práticas aplicáveis ao dia a dia das empresas. À frente da AISIKI Estratégia Empresarial, ele auxiliava marcas e líderes a fortalecer seus negócios por meio da integração entre pessoas, propósito e resultados.

A palestra provocou uma reflexão sobre como a cultura interna influenciava diretamente a percepção externa e como os líderes podiam transformar valores corporativos em experiências autênticas para o cliente, um tema cada vez mais relevante em um cenário de consumo guiado por propósito e emoção.

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O prêmio é promovido pela plataforma Nosso Meio, referência no ecossistema de comunicação, marketing e publicidade no Nordeste. A votação é aberta ao público e pode ser realizada no site oficial:
https://nossomeio.com.br/premio-nosso-meio
Basta acessar a categoria Diretora de Assessoria de Comunicação e votar em Raysa Rídia.

Sobre a GME Assessoria de Imprensa

Com sede em Fortaleza, a GME Assessoria de Imprensa é especializada em posicionamento de imagem, autoridade e visibilidade na mídia. A empresa se diferencia por promover mídia espontânea estratégica, ou seja, matérias e reportagens em jornais, portais, rádios e TVs, que fortalecem a reputação e o valor percebido das marcas e profissionais.

Entre seus clientes, estão nomes e empresas de destaque nos segmentos de saúde, estética, varejo, direito, tecnologia e negócios, como Ponto da Moda, Shopping Eusébio, Grupo Top Up, Boa Vista Planejados Fortaleza, Blue D Clinic, DogVille, Norral Contabilidade, Dra. Eduarda Diógenes, AISIKI Estratégia Empresarial, Inova Hub Corporativo, Simplifica CRM, R7 Treinamentos,, entre outros.

Sob a liderança de Raysa, a GME tem se consolidado como uma das assessorias mais reconhecidas do estado, pela forma autêntica e inteligente com que constrói narrativas que elevam a percepção de valor e a presença midiática de seus clientes.

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Entre os destaques da programação esteve a evolução da Cursos Avançar, que adota o nome IASE, Instituto Avançar de Saúde e Estética. O instituto atuará em três frentes complementares: IASE Medical, voltado à capacitação médica de excelência em cosmiatria e alta tecnologia ; IASE Especialidades, dedicado à formação continuada aos profisosnais da saúde e estética e IASE Pós-Graduação, com cursos reconhecidos pelo Ministério da Educação (MEC), ampliando o acesso à qualificação especializada em todo o território nacional.

Durante o evento, também foi apresentado o Avance IC, Núcleo de Tecnologia e Gestão, criado para desenvolver soluções digitais que aumentam a eficiência e a inteligência comercial das clínicas. O núcleo estreia com um software de gestão clínica pioneiro no Brasil, que integra agenda, portuário, comercial, marketing e financeiro. A plataforma inclui ainda o Bônus Avance, voltado à gestão de programas de indicação e recompensas, e o Avance Zap, ferramenta destinada a otimizar o atendimento e as vendas por meio do WhatsApp e tudo interligado ao AVANCE IC.

Para a CEO, Tatianne Teófilo, o Avance Conecta representa um marco na trajetória da instituição. “Nosso propósito é impulsionar o desenvolvimento do mercado, unindo educação, equipamentos. tecnologia e gestão para fortalecer profissionais e negócios com base na inovação e na excelência”, afirmou.

Com as novas iniciativas, o Grupo Avance reforça seu posicionamento como um ecossistema integrado que reúne educação, tecnologia, gestão, equipamentos e assistência técnica com o objetivo de promover o crescimento sustentável e a qualificação contínua do segmento de estética no Brasil.

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Nesta nova temporada, Raysa e Priscila recebem convidados que representam diferentes segmentos e trajetórias de sucesso, como Vinícius Ferreira, CEO da Boa Vista Fortaleza; Pedro Vasconcelos, CEO do Instituto Solar e do Club da Energia; Joselma Oliveira, fundadora da Pardal Sorvetes; e Fernanda Oliveira, franqueada da Emive. As conversas revelam aprendizados reais, estratégias de crescimento e histórias inspiradoras de quem ousou inovar, superou desafios e transformou suas empresas em referências de mercado.

Mais do que entrevistas, o Podcast As Sócias é um espaço de troca, insight e conexão genuína. A condução leve e inteligente de Raysa e Priscila revela o lado humano do empreendedorismo, mostrando que resultados extraordinários nascem de visão estratégica, coragem e autenticidade.

Os episódios da 6ª temporada já estão disponíveis no canal oficial no YouTube: https://youtube.com/@podcastassocias?si=TJ8dNOLvUMYU1_CG

Para acompanhar bastidores, novidades e interagir com as apresentadoras, siga o Instagram @podcastassocias.

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O programa é dividido em quatro etapas estratégicas: imersão, com um dia inteiro de palestras e troca de experiências sobre o mercado de influência; mentoria, em que os participantes que mais se destacarem recebem orientação exclusiva para potencializar seus resultados; matchmaking, conectando cada selecionado a uma loja do shopping para criação de conteúdos reais; e, por fim, o Top 5, que premia os cinco melhores conteúdos.

“Nosso objetivo é profissionalizar o mercado local de influência, dar visibilidade para novos talentos e criar conexões autênticas entre marcas e consumidores. O Conecta Eusébio é um passo importante para transformar o shopping em um verdadeiro hub de criatividade e inovação”, afirma Iara Avelino, gerente de marketing do Shopping Eusébio.

As inscrições já estão abertas e podem ser feitas on-line.

SERVIÇO:
Programa Conecta Eusébio – Aceleração de Influenciadores
Local: Grupo Cine Cinemas, no Shopping Eusébio – Av. Eusébio de Queiroz, 1890 – Centro, Eusébio/CE
Quando: 11 de outubro
Horário: 10h00
Inscrições pelo link: https://docs.google.com/forms

Mais informações: @shoppingeusebio

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